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4．进一步完善企业员工违法违纪处置后上黑名单的机制。总部人力资源管理中心将进一步完善全网员工行为规范的信用体系建设，并完善违法违纪人员黑名单制度的建立，形成对失职人员责任追究的机制；对所有因违规违纪，包括因违法行为而被辞退的员工，在全网员工信息系统内进行记录和提示，防止其再次进入中通网络；积极推动全行业建立“员工信用黑名单”制度。

在严厉打击、着力治标的同时，各地各部门进一步加强宣传教育、风险排查、举报奖励等工作，强化综合治理。处置非法集资部际联席会议连续7年组织开展防范非法集资宣传月活动。今年宣传月期间，各地共组织大型宣传活动7.8万余次，参与群众近9000万人，各类媒体宣传报道546万余次，发送风险提示短信3.5亿余条。

2018年11月12日，中山仲裁委作出仲裁裁决书。裁决如下：退回黄某某2017年1月至10月的扣款共1.46万元；支付黄某某解除劳动合同的经济补偿金2.72万元；以上合计4.18万元。银河证券中山营业部认为仲裁委认定事实有误，裁决结果有失公允，因此向一审法院提起诉讼。

于1999年在上海市浦东新区投资1.7亿元，建成了目前亚洲一流的血液制品生产基地，年设计原料血浆处理能力达300多吨。2000年至今，其血液制品产品的种类和数量由三个品种，6个规格，提高到目前的11个品种共31个规格，包括：人血白蛋白、静注人免疫球蛋白（pH4）、冻干静注人免疫球蛋白、人免疫球蛋白、乙型肝炎人免疫球蛋白、狂犬病人免疫球蛋白、破伤风人免疫球蛋白、人凝血酶原复合物、人纤维蛋白粘合剂、人纤维蛋白原。目前产品种类和数量在国内同行业中居前二名（目前，国内血液制品产品种类生产数量最多的是华兰生物，共12种），原料血浆的综合利用率高。

还有一个元生产力就是制度，制度也是一个技术结构，我们通常习惯把它变成两个维度来说。五年前我们一直帮企业体制和制度的升级，尤其是把体制的混合所有制和经营制度的事业合伙人制做一体化的承接和整合，制度也是一个元生产力。如果邓主席提科技是第一生产力，我们国家的制度不改变，科技还会被继续束缚和耽误。我说制度是第一生产力的生产力。

因此，其所在行给予的解决方案是先帮企业搭建统一的资金信息流平台，要求企业旗下各海外分支机构及时如实汇报各自外汇风险敞口和未来可能产生新风险敞口的业务，由银行基于此设计定制化的外汇套保解决方案，配合企业做好外汇风险管理工作。而当前这项工作的主要操作难点，是在落实企业外汇资金集中管理的同时，尽快有效地解决海外业务机构所存在的外汇风险敞口遗漏、风险计量不准确，延迟发现外汇风险敞口等问题。针对这些痛点，银行已多次建议相关企业搭建新的外汇信息管理系统，以此代替人力收集归总风险敞口信息和数据的同时，设定敞口变化、汇率波动的预警线。